教員からの転職日記１９日目。１週間ぶりの更新です。転職活動に大きな動きがあったので、ご報告します。
今週、IT系事務職から、内定をいただきました！
喜びのツイートには、「８８件のいいね」をいただき、ありがとうございました。
今回は、内定をいただたいた企業について、今後のWEBマーケティングの面接について、記録していきます。
IT系事務職 自己応募で2週間で内定ゲット
内定をもらうまでの記録
教員からの転職日記に、活動記録を詳細につけていました。
今回、内定をいただいた企業に、リクナビネクスト経由で自己応募したのは１日目（９月２２日）のこと
転職活動日記によれば、面接を受けたのは９日目（１０月１日）。
内定が出たのが１０月６日なので、自己応募で２週間で、内定をいただきました。
日記にも書いたように、面接時は「落ちたな。」という感覚でした。
しかし、内定をいただきました。
内定をいただいた理由は コミュニケーション能力とのこと。
面接時には、企業の雰囲気もよく、こちらもお話していて、面接自体が楽しかったことを記憶しています。顔がこわばることも、息詰まることもなかったですね。
この経験から、 リラックスして自分らしく面接に挑むことが大切 と学びました。
今回、こんなに早く内定が出た理由は２つあります。
①自己応募で、企業と直接やり取りできた。
②面接が１回のみだった（代表取締役と部門上司と同時に面接）
基本的には、２～３回程度面接がある選考フローが一般的なので、今回私が応募した企業が特殊といえますね
内定をもらったメリット ３つ
今週、初めての内定をもらったことで得たものは、次の３つ
- 教員以外でも働くことができるという、自己肯定感
- 今後の将来に対する、安心感
- ダメもとでWEBマーケティングを受けてみようという挑戦心
初内定が出るまでの間は、「３月で退職する」と決めてはみたものの
本当にやめていいのだろうか。
教員以外に、自分がお金を稼ぐことができる場があるのか、なかったらどうしたらいいのか。
このまま、精神的に不安定な状況がいつまで続くのか。
WEBマーケティングなんて、夢のまた夢だから、あきらめて手堅く行こうか。
といった不安と戦っていました。
転職を決めるまでは、教員を辞めたくて毎日泣いていましたし、
転職を決めてからも、行く先があるのか不安で泣いていました。
何度も「転職活動を辞めよう。私は教員でいるしかないんだ。」という気持ちになりました。
けれど、内定をもらい、
「転職活動をしてみてよかったな」と思え、自然と仕事に対する嫌な気持ちが薄れていきました。
内定そのものも嬉しいのですが、それに伴う自分の安定が、一番得られたものです。
さて、もう内定承諾をしてもいいところですが、第一志望はWEBマーケティングであり、ありがたいことに、６社面接予定があります。
今後は、
内定受諾期間までWEBマーケティング職に絞った、面接
を実践していきます。
WEBマーケティング 面接に向けた準備
内定受諾期間を考えると、新規応募は難しいため、今面接日程を組んでいるWEBマーケティングに絞って、選考を行っていきます。
正直、企業の幅を広げたり、転職活動期間を延ばしたりすれば、チャンスは広がります。
もうすでに、今世に出ている「未経験可 WEBマーケティング」の募集には全て応募したと思っているので、ここでやってみてだめだったら、自分の市場価値はあっていないということで、スパッと諦めます。
WEBマーケティング職に応募するに当たって、さらに具体的に考えていかなければいけないと思っていることが２点。
教員の経験や自分の実践を 数値で示すこと
どうしてWEBマーケか、どうしてその企業か
教員の仕事は、数値で測る部分が少ないので、その点がなかなか難しいと思っています。
今のところ、学級経営を数値化した実績や、道徳の研究で性格を数値化して分類し、授業に活用した経験を示そうと思っています。
また、今後面接する６社は全てベンチャー企業なので、
「どうしてその会社か」「どうしてWEBマーケティングか」を自分の言葉で話す力が必要です。
WEBマーケティング企業との面談
さて、本日は土曜日ですが、WEBマーケティング一社がオンライン面談可能ということで、面接をしました。
聞かれた内容は
「自己紹介」「どうして、この会社なのか」「どんな会社だったら入りたいと思うか」「逆質問」の４つ。
「自己紹介」では、「もう終わりですか？」という反応だったので、もうちょっと長くしゃべればよかったのかなと思いました。ここで、実績を喋ればいいんですかね？
「どうして、この会社なのか」というところは、事前の企業リサーチでいいなと思っていた点をお伝えしました。
「どんな会社だったら入りたいか」という質問は、難しかったのですが
「経験者未経験者関係なく、全員が平等に意見を述べることができるか」
「企業の方向性や、WEBマーケティングの目的が、自分の方向性と合うか」の２点をお伝えしました。
「逆質問では」①未経験者に求めること②時間を有効に使って働いているか③わいわい系か静か系か④会社に入ってよかったと思ったことの４点を聞きました。
オンラインでの面接は２社目でしたが、若干のタイムラグがあったり、相手の反応や温度感が難しいなと感じています。２０分程度で終わってしまいました。
Wantedlyは、２年前も１度使っていて、もう少し温度感がある面接ができる媒体だと思っていましたが、今回はそうではなかったですね。
自分の実績を数値で示す準備もしてきたのですが、しゃべる場もなかったです。
いくつか面接をしてみて 人事の人の雰囲気って 面接のやる気を左右すると感じました。
確かに、就職希望者は選ばれる立場ですが、自分が人事だったら、
面接を受けた人に「この企業入りたい！」って思ってもらえるような面接官になりたいですね。
今内定もらっている会社は、面接後に「いい会社だな」と思ったので、そういう相性も大切かと。
次回の面接では
結論と要点を端的に言う
相手企業についてもっと深堀した質問をする。
の２点を意識していきます。
お読みいただきありがとうございました。
